Una planificación anual pensada para enseñar Teoría de las Organizaciones con profundidad, claridad y propuestas que realmente se puedan llevar al aula.

Este recurso está destinado a 4.º año de la orientación Economía y Administración y desarrolla la materia completa a partir del Diseño Curricular de la Provincia de Buenos Aires.

Incluye 36 clases de 120 minutos, organizadas en torno a los tres grandes ejes de la materia: el estudio de las organizaciones, las principales teorías de la administración y el análisis de la estructura y el diseño organizacional.

A lo largo del material se trabajan contenidos como tipos de organizaciones, finalidad y estructura, roles y poder, organigramas, Taylor, Fayol, Weber, relaciones humanas, cultura organizacional, responsabilidad social, ambiente, globalización, liderazgo, comunicación, planificación, presupuesto, innovación, cooperativas, autogestión y empresas recuperadas.

Además, cada clase incorpora:

• textos originales para trabajar directamente con los estudiantes

• actividades de análisis y resolución de problemas

• alternativas sin conectividad

• orientaciones docentes

• evaluación formativa

• propuestas para profundizar

• proyectos integradores

• anexos imprimibles

• rúbricas y listas de cotejo

• bibliografía

El recurso está en formato Word editable, para que puedas usarlo tal como está o adaptarlo a tu grupo, institución y modalidad de trabajo.

Una propuesta completa para evitar clases basadas únicamente en definiciones y trabajar la materia desde casos, problemas, organizaciones reales, análisis crítico y toma de decisiones.

📚 36 clases.

📄 Material editable.

🧩 Proyectos integradores.

📵 Alternativas sin conectividad.

📝 Evaluación y anexos.

👩‍🏫 Orientaciones para cada clase.